嘉组通讯2008年第25期

2008年6月17日

全县组工干部“讲党性、重品行、作表

率，树组工干部新形象”活动简报之二

刘俊华强调

“讲党性、重品行、作表率”活动要着力解决问题

6月13日，县委组织部党支部召开党员大会，开展理论学习，安排“讲党性、重品行、作表率，树组工干部新形象”活动分析评议工作。县委常委、组织部部长刘俊华参加学习并作了讲话。刘俊华强调指出，组工干部要进一步深化认识，认真听取来自各个方面的意见，自觉深入查找剖析自身存在的问题，着力解决好与贯彻落实科学发展观不相适应的思想观念、思维方式、作风纪律和工作能力的问题，确保活动扎实推进，取得实效。

一要强化自主学习的意识。集中学习已经告一段落，但学习是人生永恒的主题。“一切天赋和诺言都不如习惯更有力量”。组工干部要进一步增强学习的主动性和自觉性，将学习贯穿于活动的始终，贯穿于生命的全过程，争作学习的先锋和模范。要根据自身的客观条件和实际需求，明确学习目标，制定学习计划，选好学习内容，并对学习结果做出自我评估，做到“活到老，学到老”。

二要具备自查自省的勇气。既要广泛征求各方面的意见，更要勇敢地拿起自我批评的“良方”，对自己“诊恙”。有缺点甚至有错误并不可怕，可怕的是没有勇气承认和改正缺点错误。 要有“刮骨疗毒”的果敢气魄和无畏精神， 勇于把自己的缺点和毛病亮出来，以坦诚的心态向组织和同志敞开思想、亮明缺点、暴露短处，把思想上的“尘埃”袒露出来。只有这样，才会触及思想灵魂，使自己受教育，让别人受警示。   

三要保持干事创业的激情。激情是一种态度，是一种境界。干事创业需要激情，舒舒服服成就不了大业，按部就班实现不了跨越。没有激情、没有锐气，就不可能有良好的精神状态，更不可能把事情办得出色。组工干部要有一种面对艰险敢于探索、面对落后敢于奋起、面对竞争敢于创新的境界，始终保持一颗进取之心，激发一股蓬勃之气，豪情谋事，激情干事，在干事创业中享受乐趣、创造业绩、彰显价值。

四要争做思想解放的先锋。要以改革创新的精神加强和改进组织工作，用创新的思维拓展党建工作领域，用创新的方法破解党建工作中的难题。要克服小进则满、安于现状，“怕”字当头、怨天尤人，因循守旧、故步自封的不良倾向，带头解放思想，带头自强不息，带头创新创业，做开拓进取、解放思想的开路先锋。

县委组织部“五管”齐下广泛征求意见

县委组织部把征求意见工作作为“讲党性、重品行、作表率，树组工干部新形象”活动的重要环节来抓。为切实找准领导班子和组工干部队伍存在的突出问题，增强活动的针对性和实效性，采取了五种方式广泛征求意见。一是发放征求意见函和意见征求表。向市委组织部、在职县级领导、各基层党委、部分市、县人大代表、政协委员和离退休老干、部分基层党员群众共发放意见征求表1230份，征求对部领导班子、组（室、中心）和干部本人的意见。二是设立征求意见箱。在县委大门口专门设立了征求意见箱，随时随地征求广大群众的意见和建议。三是开通部长电子信箱。在嘉禾党建网上发布了征求意见的公告，开通“部长信箱”，定期组织专人认真梳理网民提出的意见和建议。四是设立征求意见热线电话，安排专人接听整理。五是走访党员群众。部务会成员带头深入基层，深入群众，走村入户，上门征求对部领导班子和领导班子成员的意见和建议。

报：市委组织部，建平、荣伟、肖峰、俊华同志

送：县委办，县直工委

发：部领导，各基层党委，本部各组室（中心）

投稿邮箱：jhzzbdys@163.com   （印80份）